Dziś we Włocławku poseł Piotr Kowal zorganizował spotkanie z dziennikarzami lokalnych mediów, by przybliżyć wyborcom znaczenie przyjętej na 40. posiedzeniu Sejmu RP 12 września ustawy dot. Prawa pracy, w zakresie wyliczania stażu zatrudnienia.
Inicjatywę wprowadzenia tej tematyki do procesu legislacji zgłosiła ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk (Nowa Lewica), a pracował nad jej treścią poseł Piotr Kowal, m.in. w komisjach sejmowych, o czym pisaliśmy już TUTAJ.
Poseł poinformował, że ustawa zawiera rozwiązania, o które od lat walczyli pracownicy i związki zawodowe, domagając się równego traktowania różnych form zatrudnienia. Zapisy zawarte w ustawie w praktyce dotyczyć będą zmian w sytuacji zawodowej ok. 2 milionów osób. Działając jako retroaktywna – ustawa obejmie zatrudnionych od 1999 roku.
Co zmienia ustawa? Od 1 stycznia 2026 roku do stażu pracy będzie wliczało się nie tylko zatrudnienie na etacie, ale także m.in. prowadzenie działalności gospodarczej, pracę na zleceniu czy umowie agencyjnej, okresy opieki nad dzieckiem w czasie zawieszenia działalności, a także udokumentowaną pracę za granicą.
Dzięki tym zmianom więcej osób zyska dostęp do uprawnień pracowniczych – takich, jak dłuższy urlop, dodatek stażowy, nagrody jubileuszowe, wyższa odprawa, dłuższy okres wypowiedzenia czy możliwość ubiegania się o stanowiska wymagające określonego doświadczenia.
Ustawa powędruje teraz do procedowania w Senacie RP, a potem na biurko Prezydenta RP, jeśli uzyska akceptację, jej przepisy obowiązywać zaczną od 1 stycznia 2026 r.
Zobacz więcej w zapisie konferencji na www.kujawy.info https://www.kujawy.info/2025/09/22/konferencja-prasowa-piotra-kowala
opr. nim, 22 września 2025 r.
